Liburnija Regionalni liburnijski portal
Danas tvrtke dobivaju na stotine prijava za svaki oglas, a kako bi ste se istaknuli između ostalih kanidata potrebno je shvatiti neka pravila igre. Ako ste došli do intervjua, na pola ste puta i imate veće šanse za dobiti posao.
- Obratite pozornost:
Mnogi kandidati ne slušaju pitanje ili pokušavaju u odgovor uključiti detalje koji nisu povezani s pitanjem. Pažljivo poslušajte pitanje, a u slučaju da ste nesigurni, zamolite ispitivača da ponovi te zatim dajte odgovor koji se odnosi na postavljeno pitanje.
- Dajte primjere:
Dajte specifične primjere o onome što ste radili. Dobri ispitivači su istrenirani za postavljanje pitanja koja zahtijevaju primjere, a ne hipotetske ideje što biste napravili nekoj situaciji. Ako ispitivač ponovi isto pitanje, znači da niste odgovorili na neki dio pitanja ili niste dali stvarni primjer.
- Budite spremni na trik-pitanja:
“Koja je vaša najveća mana?” ili slična pitanja predstavljaju zamke. Pitanja planirajte unaprijed i imajte nekoliko odgovora u pripremi. Odgovorite na pitanje i nemojte ga pokušavati izbjeći, ali pokušajte odgovor preokrenuti u priču o uspjehu.
- Budite kratki:
Držite se zadane teme. Nemojte odgovarati dugo kada možete odgovoriti sažeto. Predugi odgovori vam ne idu u korist i uzrokuju da se ispitivač isključi, što znači da neće zapamtiti dovoljno da bi vas dobro procijenili.
- Smiješite se i nemojte se vrpoljiti:
Gledajte ispitivače u oči kad god je to moguće i nasmijte se. Nemojte se češati, držati pogrbljeno ili na bilo koji drugi način izgledati neprofesionalno. Nemojte se ljuljati na stolici tijekom razgovora i nemojte se igrati kemijskom olovkom. To smeta i iritira ispitivače, a može se vrlo negativno odraziti na dojam koji ostavljate.
